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靖州保安大队2014年工作总结
2015-01-20
保安大队在怀化金剑保安公司靖州分公司直接领导下做了如下几方面的工作，现向大家汇报。
一、认真学习，提高保安员的自身素质：
1、保安大队为贯彻落实总公司及分公司要求，加强保安队伍基础建设，进一步适应保安服务行业管理模式，提高保安员自身服务水平和工作能力及形象。保安大队在2014年3月份对全体保安员进行了一次全面的培训（理论及军训，消防突发事件相结合）。培训人员达到了100%，合格率达到了98%，对不合格的队员进行了待岗再次培训，直到合格后才安排上岗。
2、保安大队积极配合分公司各项工作，努力发展各项业务，保安大队从48名保安员，现发展到在岗保安员80几个，从10几个服务单位，增加到20几个服务单位，同时，各服务网点达到了基本上满意。这样的效果和每个队员努力工作，认真负责是分不开的。
二、认真负责，提高公司知名度
1、现在是市场经济，在我们靖州就有多家保安公司，这就需要我们全体队员，不怕吃苦，坚守岗位，认真负责，努力学习保安专业知识，提高保安员自身素质，做好思想政治工作，使每个队员真正做到了能自觉遵守公司及客户单位的各项规章制度。保持着装整洁、举止端庄、文明执勤，只有这样我们才能站稳脚跟，打败对手，提高公司知名度，公司才能生存才能发展，做大做强。
三、思想过硬、争当先进、有爱心
1、保安大队通过学习，思想过硬出现了一大批保安队员做好人好事，帮助老人，拾到东西主动交给失主，争当先进的工作局面。例如：县政府保安班，在2014年2月18日上午9点多钟，政府大院家属区2栋1单元2楼电热板引发火灾，政府大院保安班值班人李小平、蒋忠喜、钟一庚三位同志，讯速提着灭火器赶到现场扑救，避免了一场火灾事故的发生，得到了县领导和事务办的表扬并每人奖励50元现金。
2、中医院保安班李成林同志，在2014年1月15日下午19点多钟，拾得金戒一枚，大约重20克，亲自交还给失主，得到失主及院领导刘书记的表扬。
3、职中保安班赵云有在2014年4月11日上午9点多钟，在学校大门口拾到钱包一个，主动交给失主，避免了学生财务的意外损失，得到了学校领导师生的好评。
4、海铭洋保安班，在2014年4月份，海铭洋有个员工的父亲得了绝症，海铭洋领导号召全体员工，献爱心捐款，海铭洋保安班，班长陈代明带头捐人民币15元，队员屈利国捐10元，得到了海铭洋领导及社会人士的好评。以上的好人好事为我们怀化金剑保安公司靖州分公司树立了好榜样，也提升了金剑保安公司的美誉及知名度。
5、保安大队的口号是：
以爱岗敬业 为荣 以消极滞工 为耻
以服务诚实 为荣 以损公利已 为耻
以遵纪守法 为荣 以违法乱纪 为耻
以团结奋斗 为荣 以背离公司 为耻
四、保安大队参加突发事件、应急、处置
1、保安大队从2014年元月至2014年12月，共计参加突发事件、应急、处置10余次，参加人数达到了200多保安人次。我们这支队伍是招之能来，来之能战，战之能胜的一支队伍，得到了县领导、县政府、公安机关及客户单位的表扬和认可。
2、突发事件、应急、处置，坚持以人为本，人民生命安全高于一切，稳定压倒一切的原则，对突发事件力争做到，及时发现、及时控制、掌握情报信息，坚持说服教育为主，做到动之以情、晓之以理、尽量通过教育、说服化解矛盾，解决问题，对违法打、砸、抢、策划煸动闹事的，严密控制，协助公安机关重点打击。
五、保安大队在全年工作存在的问题
1、保安大队有个别队员，上班消极、玩手机、上网、擅自离岗、上班时喝酒、看书报、无故不参加学习、军训及应急演练，保安大队对这些问题及时耐心做思想教育工作，多次教育不改的，按保安员奖罚细则处罚，严重的停岗辞退。
2、保安大队曾对班长不负责，不起带头作用，没有抓好全班工作。保安大队及时耐心做思想教育工作、谈心，不改的及时撤销班长职务，调离岗位，严重的停岗辞退。
六、保安大队在新的一年工作计划
1、保安大队在新的一年积极配合总公司及分公司各项工作，努力发展各项业务，加强与客户单位的联系，交流与沟通，搞好回访工作，要经常深入到各班网点中去，掌握情报信息，及时发现解决各种矛盾和问题，在新的一年更上一个台阶。
2、请同志们上班时巡逻，指挥车辆时要安全文明执勤，特别上班来的路上和下班回家的路上要注意安全，现在车辆多，要遵守交通规则。讲的不对的方面请领导和同志们批评指正，最后祝各位领导及同仁，新年快乐，身体健康，工作顺利。
靖州分公司保安队
2015年元月1日
